蘋果開查富士康血汗工廠首份結果3月初公布

　　在接連受到公眾指責和抗議后，昨天，蘋果公司在其官方網站上宣布，應蘋果的請求，公平勞工協會(FLA)將對蘋果最終產品組裝廠商進行獨立審計，其中包括富士康位于中國深圳和成都的工廠。富士康零售部門主管、公司發言人胡國輝昨日在接受媒體采訪時表示，FLA將對富士康在中國的至少四個廠區展開調查，預計會與“數千名”工人談話。

　　25萬人請愿蘋果整治“血汗工廠”

　　此前，蘋果因富士康等代工廠的工作條件備受指責。今年1月份，《紐約時報》發表報道，揭露了蘋果供應商勞工待遇方面諸多值得懷疑的問題，包括富士康在內的蘋果代工廠里，工人們不得不超負荷勞動，而且環境也很不安全。

　　2月9日，一些蘋果消費者前往蘋果在華盛頓、紐約、舊金山、悉尼等地的總部和專賣店舉行抗議示威活動。另外，25萬人通過Change.org和激進團體SumOfUs.org簽署了請愿書，要求蘋果制定相關的工人保護戰略以應對其中國代工企業出現的“血汗工廠”現象。富士康是蘋果在中國兩家最大的代工廠之一。

　　針對蘋果供應商出現“血汗工廠”現象的報道，蘋果CEO蒂姆·庫克曾表示，蘋果關心其供應鏈中的每一個員工，并邀請公平勞工協會監督供應商的用工情況。但抗議示威者對庫克的表態并不買賬，他們希望蘋果能做出更為具體的努力。

　　外界通常認為，富士康的用工環境惡劣部分源于蘋果并未發揮應有的作用。本次請愿的組織者們強調，他們希望該公司嚴格推行供應商行為準則，并加強公眾監督力度。通過改革，將生產配額降低到可控水平，并讓員工免受重復勞動帶來的損傷。

　　據悉，蘋果去年售出7000萬部iPhone，3000萬臺iPad，以及5900萬臺其他產品，這些產品絕大多數都是在美國之外的地方生產，尤其是在中國生產。

　　首份結果3月初公布

　　上周一，由FLA總裁率領的一個由勞動力權益專家組成的審計小組，開始對富士康深圳工廠展開首次調查。作為此次獨立評估的一部分，FLA將就工作和生活條件對數千名員工展開調查，包括他們的健康、安全、薪水、工作時長，以及與管理層溝通等。此外，FLA調查小組還將檢查工廠的制造區、員工宿舍和其他設施，最終將給出一個綜合的評估報告。

　　據悉，FLA的評估結果將涵蓋90%以上的蘋果產品封裝工廠，其首份調查結果和意見將于3月初在其網站上發布。

　　蘋果CEO蒂姆·庫克表示，“我們認為，任何一個地區的工人都有權擁有一個安全和公平的工作環境，這正是我們請求FLA對我們最大供應商展開獨立評估的原因。當前正在進行中的這次檢查在電子行業是史無前例的，無論在規模上還是范圍上。”

　　■ 股價表現

　　蘋果股價突破500美元大關

　　蘋果的股價猶坐火箭，短短數月連破兩關。昨天，蘋果股價上漲近2%，收盤突破500美元大關，報收于502.60美元。這也是蘋果收盤價首次突破500美元大關。目前蘋果市值高達4680億美元，為全球最大公司，超越埃克森美孚的4020億美元，高于谷歌和微軟市值總和。

　　2009年10月，蘋果股價首次突破200美元。16個月前，首次突破300美元。4個月前，首次突破400美元大關。

　　盡管如此，蘋果股價的增長速度還是不及公司利潤漲幅。在過去的一年中，蘋果股價上揚40%，但利潤卻增長117%。在過去的兩年中，蘋果股價上揚150%，而利潤增長286%。在過去的三年中，蘋果股價上揚539%，但利潤卻激增711%。

　　美國財經網站MarketWatch評價稱，9年前蘋果的股價只有每股15美元，1500美元就能買100股。在2005年2月拆股后，這100股就變成200股。什么都不用做，隨著蘋果股價首次突破500美元大關，這些股票的價值就會變成10萬美元。

　　■ 相關新聞

　　蘋果要求代工廠停產華碩產品

　　在調查代工廠富士康工作環境同時，蘋果還對另一個代工廠施加壓力。昨日臺灣《工商時報》報道稱，由于華碩Zenbook的外觀與蘋果MacBook Air太過相似，蘋果正對代工廠商和碩施壓，要求他們停止生產Zenbook。

　　對此，和碩表態，將于3月終止生產Zenbook。而華碩方面沒有就此發表評論。該報道指出，蘋果要求和碩做出選擇，要么停止生產Zenbook，要么失去蘋果這個客戶。和碩自去年開始一直承擔iPhone生產任務，該公司傾向于繼續與蘋果合作。

　　■ 大事記

　　蘋果遭遇密集質疑

　　●2010年1月到5月，蘋果在華最大供應商富士康連續發生了12起員工跳樓事件(有10名員工失去了生命)。

　　●2010年2月21日，中央電視臺《焦點訪談》欄目播出了“無塵車間的怪病”，披露自2009年下半年以來，在江蘇省聯建科技有限公司，有多名員工患上了四肢無力等“怪病”。經查證，得病的原因是公司用有毒化學溶劑取代酒精，讓員工擦拭手機顯示屏。

　　●2011年1月20日，自然之友、公眾環境研究中心、達爾問三家組織聯合發布了調研報告《蘋果的另一面》。報告認為，在供應鏈的職業安全、環境保護、勞工權益和尊嚴這三方面，蘋果均違反了自己的承諾，并列舉了10個中國供應商出現違規行為的案例。

　　●2011年9月，五家環保組織聯合發布調查報告，集體指責“毒蘋果”現象。這五家環保組織根據7個月的調查，稱蘋果公司在華27家疑似供應商存在嚴重環境問題，產生“牛奶河”，重金屬超標近200倍，附近居民疾病高發。